QUY CHẾ LÀM VIỆC CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN
QUY CHẾ LÀM VIỆC CỦA BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN
I. BAN CHẤP HÀNH:
- Họp thường kỳ : Tháng một lần (tuần thứ nhất hoặc tuần thứ tư)
- Họp đột xuất: Tùy theo các công tác đột xuất
- Nội dung:
- - Kiểm điểm công tác tháng trước của các ban được phân công, rút kinh nghiệm chung trong Ban Chấp hành, ủy viên phụ trách.
- - Thông qua chương trình công tác tháng sau. Phân công cán bộ phụ trách và các biện pháp thực hiện.
- - Nghe phản ảnh tình hình các đơn vị, đóng góp ý kiến chỉ đạo.
- - Hàng quý họp Ban Chấp hành công đoàn mở rộng.
II. BAN THƯỜNG VỤ:
- Hội ý Ban thường vụ: 02 tuần/01 lần (Họp trước khi có cuộc họp Ban chấp hành)
- Nội dung hội ý:
- - Phản ánh tình hình hoạt động của BCH về các công tác trong tuần.
- - Thông báo các công tác chính của Ban Giám hiệu.
- - Thảo luận và quyết định các vấn đề liên quan, phân công phụ trách. Xây dựng kế hoạch chung báo cáo BCH tại cuộc họp thường kỳ của tháng.
- Nhiệm vụ của các đồng chí trực tại Văn phòng:
- - Giải quyết các vấn đề phát sinh trong ngày. Đề xuất ý kiến.
- - Tiếp nhận công văn và bàn giao cho cán bộ văn phòng công đoàn.
- - Duyệt và ký các văn bản cần thiết gửi đi (chỉ áp dụng cho các đồng chí là ủy viên thường vụ)
- Nguyên tắc làm việc của Ban Thường vụ:
- - Thực hiện các quyết định đã thông qua Ban Chấp hành.
- - Hội ý để giải quyết các vấn đề nảy sinh. Khi không đủ số ủy viên thường vụ thì Chủ tịch quyết định (vắng chủ tịch – Phó chủ tịch thay thế)
- - Các vấn đề chưa thống nhất trong Ban thường vụ thì nhất thiết phải báo cáo và thông qua Ban Chấp hành trong cuộc họp gần nhất để Ban Chấp hành quyết định.
- - Trong trường hợp có vấn đề lớn, quan trọng cần có ý kiến của tập thể thì chủ tịch quyết định họp Ban Chấp hành bất thường. Chủ tịch thông báo trước nội dung để các ủy viên Ban Chấp hành chuẩn bị.
- - Các loại giấy tờ quan hệ với bên ngoài do Chủ tịch (hoặc Phó chủ tịch) ký. Các đồng chí Trưởng, Phó ban, ủy viên Ban chấp hành chỉ đóng dấu các văn bản liên quan tới ban mình phụ trách mang tính nội bộ.